ÁÖ¸Þ´º ¹Ù·Î°¡±â º»¹® ¹Ù·Î°¡±â
  •  
  • ½ºÅ¸°­»ç

½ºÅ¸°­»ç




   

½ÅÁ¦±¸ ¼º±Õ°ü´ëÇб³ (±³¼ö)

°­»ç »ó¼¼ÇÁ·ÎÇÊ

ÁÖ¿äÇзÂ

  • 1994 ~ 1999 ±¹¹Î´ëÇб³ ´ëÇпø °æ¿µÇÐ ¹Ú»ç ÀλçÁ¶Á÷ Àü°ø
  • 1992 ~ 1994 ±¹¹Î´ëÇб³ ´ëÇпø °æ¿µÇÐ ¼®»ç
  • 1988 ~ 1992 ±¹¹Î´ëÇб³ ¿µ¾î¿µ¹®Çаú Çлç

ÁÖ¿ä°æ·Â

  • ¼­¿ï°úÇÐÁ¾ÇÕ´ëÇпø Ãʺù±³¼ö
  • ±¹¹Î´ëÇб³ °æ¿µ´ëÇпø °âÀÓ±³¼ö
  • IGM ¼¼°è°æ¿µ¿¬±¸¿ø »ó¹«ÀÌ»ç, ±³¼ö
  • ¼º±Õ°ü´ëÇб³ °æ¿µÀü¹®´ëÇпø °âÀÓ±³¼ö
  • Çѱ¹±â¾÷±³À°ÇÐȸ ÀÌ»ç
  • Å©·¹µà HR¿¬±¸¼Ò ¼ÒÀå, ÀÌ»ç
  • Çѱ¹Àη°³¹ßÇÐȸ ÀÌ»ç
  • ¹Ì±¹ ¿ÀÇÏÀÌ¿ÀÁÖ¸³´ëÇб³ °´¿ø¿¬±¸¿ø
  • Çѱ¹ÀÎÀûÀÚ¿ø°³¹ßÇÐȸ ÀÌ»ç
  • Çѱ¹¸®´õ½ÊÇÐȸ ÀÌ»ç

°­¿¬ÁÖÁ¦

  • ¼º°ú¸¦ ³»´Â ¸®´õ½Ê
  • »õ·Î¿î ½Ã´ë ¸®´õÀÇ Åº»ý
  • ºÒÈ®½Ç¼º À§±â ±×¸®°í ¼±Á¦Àû ´ëÀÀ
  • ³¸¼± º¯È­¿Í ¸®´õÀÇ »õ·Î¿î ´ëÀÀ
  • ¸®´õÀÇ ±æ
  • ¸®´õ½Ê, ÆÀ¿÷, ÆÀºôµù
  • ÀÓÆÄ¿ö¸ÕÆ®, Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼Ç
  • º¯È­°ü¸®, Á¶Á÷°ü¸®

ÁÖ¿äÀú¼­

  • 21¼¼±â »ýÁ¸ Å°¿öµå ÆÑÅ丮¾ó ÆÄ¿ö
  • ÆÑÅ丮¾ó ÆÄ¿ö (ÆÑÅ丮¾óÀ» ¾Æ´Â ±â¾÷¸¸ÀÌ »ì¾Æ ³²´Â´Ù)
  • ¼º°øÇÑ CEOµéÀÌ Åоî³õÀº 1% ºñ¹Ð
  • ¸®´õÀÇ ±æ
  • ÀÎÀûÀÚ¿ø°³¹ß·Ð
  • Leadership Development in Emerging Market
  • ¸®´õ½ÊÀÇ ÀÌÇØ(2016), µðÁî´Ï À¯´Ï¹ö½ÃƼ
  • ±ÝÀ¶ÀÎÀ» À§ÇÑ ¸®´õ½Ê°³¹ß
  • ¸®´õ½ÊÀÇ ÀÌÇØ
  • 21¼¼±â ¿©¼º¸®´õ½Ê ¸ðµ¨
  • ¼º°ú°ü¸® ½Ã½ºÅÛ

°­¿¬ºÐ¾ß

  • ¸®´õ½Ê, ¼¿ÇÁ¸®´õ½Ê, ÄÚĪ±³À°, Á¶Á÷Çõ½Ä, ºñÁî´Ï½ºÄÚĪ, ¼ÒÅë, µ¿±âºÎ¿©, ÀÚ±â°ü¸®, º¯È­°ü¸®,Á¶Á÷È°¼ºÈ­, Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼Ç